UCHWAŁA Nr VIII/37/15
RADY MIEJSKIEJ W KUDOWIE - ZDROJU
z dnia 28 maja 2015r.

w sprawie określenia zasad rozliczania tygodniowego obowiązkowego wymiaru godzin zajęć nauczycieli zatrudnionych w szkołach prowadzonych przez Gminę Kudowa – Zdrój, dla których ustalony plan zajęć jest różny w poszczególnych okresach roku szkolnego

Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt 15 ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym (t.j. Dz. U. z 2013 r. poz. 594 z późn. zm. ) w związku z art. 42 ust. 7 pkt 1 oraz art. 91d pkt 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982r. – Karta Nauczyciela (t.j. Dz. U. z 2014 r. poz. 191 z póź. zm. ) Rada Miejska Kudowy – Zdroju uchwala, co następuje:

§ 1.

1.    Ilekroć w uchwale mowa jest o:
a)    szkole – rozumie się przez to szkoły prowadzone przez Gminę Kudowa – Zdrój,
b)    nauczycielu, także w liczbie mnogiej – rozumie się przez to nauczyciela zatrudnionego w szkołach prowadzonych przez Gminę Kudowa – Zdrój,
c)    Karcie Nauczyciela – rozumie się przez to ustawę z dnia 26 stycznia 1982r. Karta Nauczyciela.
2.    Określa się zasady rozliczania tygodniowego obowiązkowego wymiaru godzin zajęć nauczycieli, dla których ustalony plan zajęć jest różny w poszczególnych okresach roku szkolnego w związku z:
a)    wcześniejszym zakończeniem zajęć w klasach programowo najwyższych,
b)    różną liczbą godzin w poszczególnych semestrach, wynikającą z planów nauczania.
3.    Wzór wyliczenia realizowanych godzin w ciągu całego roku szkolnego stanowi załącznik nr 1 do niniejszej uchwały.

§ 2.

1.    Nauczyciel zatrudniony w pełnym wymiarze zajęć, dla którego plan zajęć wynikający z ramowych planów nauczania lub organizacji pracy w danym okresie roku szkolnego nie wyczerpuje obowiązującego tego nauczyciela wymiaru godzin zajęć lub przekracza ten wymiar, zobowiązany jest do realizowania w innych okresach trwania roku szkolnego takiego wymiaru tygodniowej liczby godzin zajęć (zwiększonego lub zmniejszonego), aby średni tygodniowy wymiar godzin w ciągu roku szkolnego odpowiadał obowiązkowemu wymiarowi godzin określonemu w art. 42 ust. 3 Karty Nauczyciela.
2.    Praca wykonywana w wymiarze ustalonym na podstawie zasad określonych w ust. 1, nie jest pracą w godzinach ponadwymiarowych.
3.    Ustalony dla nauczyciela na zasadach określonych w ust. 1 wymiar godzin zajęć różny w poszczególnych okresach roku szkolnego, nie może w okresach realizacji zwiększonego wymiaru godzin przekraczać z tego tytułu 1,5 tygodniowego obowiązkowego wymiaru zajęć.
4.    Średni wymiar zajęć obliczony zgodnie z treścią ust. 1 powinien być umieszczony w arkuszu organizacyjnym i podany do wiadomości nauczyciela przed rozpoczęciem roku szkolnego.

§ 3.

1.    Dla nauczyciela, któremu w arkuszu organizacyjnym na dany rok szkolny przydzielono liczbę godzin zajęć przekraczającą tygodniowy obowiązkowy wymiar godzin zajęć, godzinami ponadwymiarowymi są godziny realizowane ponad tygodniowy obowiązkowy wymiar godzin zajęć, określony według zasad ustalonych w § 2 ust. 1.
2.    Nauczycielowi zatrudnionemu w niepełnym wymiarze zajęć i realizującemu różny wymiar zajęć w poszczególnych okresach roku szkolnego, należy w umowie o pracę określić średni wymiar godzin zajęć dla całego okresu rozliczeniowego.

§ 4.

Godziny obowiązkowych zajęć przydzielone nauczycielowi w arkuszu organizacyjnym, a niezrealizowane przez nauczyciela z powodu choroby lub z przyczyn leżących po stronie pracodawcy, traktuje się dla rocznego rozliczenia godzin jak godziny zajęć zrealizowane.

§ 5.

W przypadku rozwiązania z nauczycielem stosunku pracy przed upływem roku szkolnego, na który został ustalony różny plan zajęć, rozliczenie z godzin zajęć przydzielonych w planie organizacyjnym następuje z datą ustania stosunku pracy nauczyciela.

§ 6.

Wykonanie uchwały powierza się Burmistrzowi Miasta Kudowa – Zdrój.

§ 7.

Uchwała wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia w Dzienniku Urzędowym Województwa Dolnośląskiego.

Przewodnicząca Rady Miejskiej
Elżbieta Marecka-Szydło